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前中期経営計画のテーマ「コンサルティング機能の強化」を発展させコンサルティング機能の進化・深化に取り組みます。
方針お客さま(地域)への力強い貢献
前中期経営計画のテーマ「選択と集中」を発展させ、アウトプットの拡大やスピードアップの概念を含めた仕事の進め方(=ワークプロセス)の変革に組織的に取り組みます。
方針グループ全体での強い組織づくり
前中期経営計画のテーマ「人づくり革命」を継続し、「コンサルティング機能の発揮」「ワークプロセスの変革」の土台として人づくりに取り組みます。
方針働きがいのある企業風土づくり